Programa:

Para consultar os contidos do curso, descarga o temario en PDF.

Programa:
Obxectivo xeral:
Facilitar a cualificación profesional das/os traballadoras/es, favorecendo a súa actualización a través da implantación das novas tecnoloxías. Ao remate da acción formativa a/o participante será capaz de entender un texto básico en inglés, expresarse de forma escrita a nivel básico e contestar a preguntas sinxelas en inglés de xeito oral, cumprimentando o desenvolvemento individual da súa carreira profesional.

Obxectivos específicos:
• Repasar os contidos esquecidos tras anos de non practicar co noso inglés.
• Aprender as normas fundamentais de ortografía e gramática elemental.
• Coñecer e saber aplicar as máis habituais expresións tanto na expresión escrita como na expresión oral.
• Ser capaz de responder preguntas sinxelas e iniciar unha conversa.
• Coñecer o uso dos verbos principais e as súas conxugacións e usos.
• Facer preguntas directas e indirectas ao seu interlocutor.
• Entender o uso dos artigos, pronomes, adxectivos e adverbios da lingua inglesa.
• Coñecer algúns verbos de usos especiais.

Programa:

MÓDULO I INGLÉS BÁSICO
UNIDADE DIDÁCTICA 1: Saúdos (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 2: O verbo (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 3: Construción de formas verbais (15 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 4: Os verbos modais (10 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 5: Verbos con usos especiais (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 6: Artigos e pronomes indefinidos (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 7: Nomes contables e incontables (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 8: Estruturas interrogativas (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 9: Diferenza entre a “subject question” e a “non-subject question” (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 10: Os adxectivos (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 11: Comparativos e superlativos (9 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 12: Os adverbios (9 horas).

MÓDULO TRANSVERSAL: FORMACIÓN PARA A IGUALDADE (10 horas).

MÓDULO TRANSVERSAL: ALFABETIZACIÓN INFORMÁTICA (10 horas).

Programa:
Obxectivos xerais:
• Incentivar nos traballadores/as a necesidade de desenvolver as súas funcións en condicións óptimas de seguridade.
• Concienciar para a toma de medidas dirixidas á prevención constante dos riscos que implica o desenvolvemento do seu traballo.
• Brindar os coñecementos suficientes e as competencias necesarias que lle permitan coñecer e manexar as normas fundamentais sobre saúde e seguridade no traballo, a fin de evitar ou minimizar os accidentes laborais e as enfermidades derivadas do desempeño da profesión.
• Introducir na cultura do sector a sensibilización medioambiental.

Obxectivos específicos:
• Coñecer a lexislación en materia de prevención de riscos laborais.
• Coñecer os dereitos e obrigas que teñen os traballadores relativos a súa seguridade e saúde dentro do posto de traballo.
• Coñecer os principais riscos e as medidas de prevención.
• Aprender as principais medidas de prevención e extinción de incendios.
• Aprender as principais técnicas de actuación ante posibles danos e lesións producidas no posto de traballo, o/a traballador/a debe ser capaz de promover a prevención na empresa.
• Adquirir a capacidade para investigar, analizar as consecuencias de incidentes, accidentes e posibles situacións de emerxencia.
• Promover a vixilancia do cumprimento do programa de control e redución de riscos.

Programa:

MÓDULO I PREVENCIÓN DE RISCOS LABORAIS
UNIDADE DIDÁCTICA 1: Conceptos básicos sobre a seguridade e a saúde no traballo (10 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 2: Riscos xerais e a súa prevención I (10 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 3: Riscos xerais e a súa prevención II (15 horas)
UNIDADE DIDÁCTICA 4: Riscos específicos e a súa prevención no sector correspondente á actividade da empresa (10 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 5: Elementos básicos de xestión da prevención de riscos (10 horas).
UNIDADE DIDÁCTICA 6: Primeiros auxilios (5 horas).

MÓDULO TRANSVERSAL: FORMACIÓN PARA A IGUALDADE (10 horas).

MÓDULO TRANSVERSAL: ALFABETIZACIÓN INFORMÁTICA (10 horas).

Programa:

Para consultar os contidos do curso, descarga o temario en PDF.